サイトマップ

• 介護事業所のための法律相談
• セミナー
  • 介護施設運営業者・法人様向けセミナー　
• 最新・介護関連 news
  • 介護施設での虐待と施設の責任
  • 「3日話しても同じや」「ええかげんにせえよ」「ちゃんと言えよ」などの発言はパワハラにあたるか
  • スシロー「おとり広告」は措置命令だけでなく、課徴金を命じられる可能性が高い
• メルマガ登録
• 介護事業経営レポート
• 社会保険・労働保険手続代行
• 当事務所の顧問サービス
  • 繰越顧問サービス
• 介護業特化での顧問契約
• 当事務所の取り扱い業務一覧
  • 事業所内での労務トラブル
    • 残業代請求の対策・対応
      • 残業代請求をされたら？企業が知っておくべき対応方法
    • 問題社員対応・対策
      • これってセクハラに該当する？セクハラの定義と知っておくべき正しい対応方法
      • これってパワハラに該当する？パワハラの定義と知っておくべき正しい対応方法
      • 指導後も改善が見られない場合　解雇・退職勧奨のポイント
      • 無断欠勤・虐待等の社員で起こりやすい問題行動への対応
  • 利用者とのトラブル対応
    • 弁護士が解説する法律に基づくカスハラ対策
    • 介護施設での転倒等の事故　法的責任を弁護士が解説
  • 外国人採用支援
  • 労務管理・経営（社労士の選び方）
• 事務所紹介
  • 代表挨拶
  • 事務所概要　
  • アクセス
• お問い合わせ
• プライバシーポリシー